>İşyerinde iş arkadaşının hatasını gizleyen işçinin iş akdi işverence feshi haklı nedene dayanır >4857 sayılı İş Kanunu'nun 25'inci maddesinin (II) numaralı bendinde, ahlâk ve iyi niyet kurallarına uymayan haller sıralanmış ve belirtilen durumlar ile benzerlerinin varlığı halinde, işverenin iş sözleşmesini haklı fesih imkânının olduğu açıklanmıştır.
Makaleler
KIDEM TAZMİNATI İŞÇİNİN ŞAH DAMARIDIR
Çalışma Hayatında işçi alacakları arasında başköşe de duran işçinin güvencesi Kıdem tazminatı kaldırılıyor. 65 yıldır yürürlükte olan, 15 yıldır kaldırılması veya fona aktarılması için çeşitli hamleler denenen ama işveren ve işçi kesiminin direnmesi
Yurtdışı Borçlanma
Ülkemiz ile Sosyal Güvenlik Antlaşması imzalanmış ülke olsun veya olmasın yurtdışında çalışan Türk vatandaşları ve doğumla Türk vatandaşı olup da çıkma izni almak suretiyle
YIPRANMA SÜRESİNİN EMEKLİLİK YAŞINA ETKİSİ
Kamuoyunda yıpranma olarak bilinen ve belli meslek gruplarında veya işlerde çalışanlara uygulanan fiili hizmet süresi zammı ile ilgili son olarak ceza infaz kurumlarında, görev yapanlar için düzenleme yapılmıştır.